個人も差がなければ評価できない 更新日：2022/03/10 公開日：2012/12/14 経営の優先順位 企業同士では、差の分だけ利益が出ます。 差がなければ、利益はほぼゼロになっていきます。 これは、個人に当てはめても同じ。 いくら能力が高くても、社内で同じような人が いれば、差が出ない。 そうなれば、評価もほぼゼロに […] 続きを読む
