会社にとって最大の敵は

『競合他社ではない』

と言われることがあります。

では、だれなのか？

それは、

【変革をしない社員が最大の敵である】

と言われるのです。

どんな会社でも、変革を実行しようとすれば

「ちょっと待って下さい・・・」

「あと半年待ってください・・・」

と言うリーダーが必ずいるものです。

では、言いなりに待ったらどうなるのか？

また、同じ問答が繰り返されます。

「もう半年待ってください・・・」

と。

結局のところ何も変わりません。

やっていることは同じですから。

ここからいかに変革のスタートを切ることが

できるのかが会社のカギになります。

経営者のタイプにもよりますが、

・情熱を持って

進める社長さんもいれば

・理屈

でスタートする社長さんもいます。

最近もこのような現場に数件出会いました。

組織運営は、結局のところ動かすところから

始まるわけです。

待つ必要はほとんどありませんね。